Wichtige Ereignisse
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Der Freiburger Arbeitsmarkt zeigte nach der Aufhebung der Covid-19-Massnahmen im Februar 2022 eine sehr hohe Widerstandsfähigkeit. Obwohl der Krieg in der Ukraine und die Energiekrise das wirtschaftliche Umfeld beeinträchtigt haben, lag die Arbeitslosenquote im Jahresdurchschnitt bei historisch tiefen 2,3 %. Der nationale Durchschnitt lag bei 2,2 %.
- Aufgrund des starken Rückgangs der Arbeitslosigkeit mussten die Mittel und die Personalbestände angepasst werden.
- Die RAV und die LAM-Stelle mussten die Betreuung der Stellensuchenden und die ihnen angebotenen Massnahmen an die neuen Anforderungen des Arbeitsmarkts anpassen (Personalmangel in gewissen Branchen, komplexere Profile der Stellensuchenden usw.).
- In Zusammenarbeit mit dem SECO wurde der Ausbau der Online-Dienstleistungen fortgesetzt (Anmeldung zur Arbeitslosigkeit, Nachweise der Arbeitsbemühungen, Beratungsgespräche per Videokonferenz usw.).
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Im Rahmen der Umsetzung des revidierten Gesetzes über die Beschäftigung und den Arbeitsmarkt (BAMG) hat das AMA seine ersten Zwangsmassnahmen ausgesprochen. So wurden einem Bauunternehmen und seinen Subunternehmern der Zugang zu einer Baustelle verboten und die Schliessung einer Autowerkstatt im südlichen Kantonsteil angeordnet.
- Das Arbeitsinspektorat hat eine Sensibilisierungskampagne zum Thema Mutterschutz am Arbeitsplatz durchgeführt. Zudem wurde eine zweite Kampagne lanciert, die die Sensibilisierung des Pflegepersonals, insbesondere des Personals in Alters- und Pflegeheimen, beim Transport von Patienten zum Ziel hat.
- Seit dem 1. Februar 2022 ist Sandrine Spina neue Leiterin der Abteilung Arbeitsmarkt.
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Der Ausbruch des Krieges in der Ukraine und die Folgen der Covid-19-Krise wirkten sich negativ auf die Auftragsbücher einiger Freiburger Unternehmen aus. So bearbeitete das Amt auch im Jahr 2022 eine beträchtliche Zahl von Anträgen auf Kurzarbeitsentschädigung (KAE).
- Der Rechtsdienst arbeitete insbesondere an der Vereinfachung und Harmonisierung der Abläufe im Umgang mit Versicherten, die eine Stelle abgelehnt haben. In diesem Rahmen wurden die Arbeitsabläufe mit den RAV aufeinander abgestimmt.
- Seit dem 1. Februar 2022 ist Sylvie Contat neue Leiterin des Rechtsdiensts.
Kennzahlen
Arbeitslosenquote im Kanton Freiburg im Jahr 2022
2021 | 2022 | Veränderung | |
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Durchschnittliche Arbeitslosenquote im Kanton Freiburg | 3,0% | 2,3% | -0,7 |
Bei einem RAV angemeldete Arbeitslose (Jahresdurchschnitt) | 5266 | 3970 | -1296 |
Bei einem RAV angemeldete Stellensuchende (Jahresdurchschnitt) | 9391 | 7747 | -1644 |
Gewährte arbeitsmarktliche Massnahmen | 12'377 | 11'403 | -974 |
Für die arbeitsmarktlichen Massnahmen aufgewendeter Betrag in Franken | 25'395'000 | 25'735'000 | +340'000 |
Bearbeitete Fehlverhalten nach dem Arbeitslosenversicherungsgesetz (AVIG) | 8'442 | 8'123 | -319 |
Bearbeitete Anträge auf Kurzarbeitsentschädigung | 4'827 | 781 | -4'046 |
Bearbeitete Anträge auf Schlechtwetterentschädigung | 114 | 59 | -55 |
Inspektionen im Rahmen der Bekämpfung der Schwarzarbeit | 545 | 601 | +56 |
Inspektionen im Rahmen des Vollzugs der flankierenden Massnahmen zum Abkommen über den freien Personenverkehr (FlaM) | 354 | 294 | -60 |
Besuche von Arbeitsmedizinerinnen und -medizinern und anderen Spezialisten der Arbeitssicherheit (ASA) im Rahmen der Sicherheit und des Gesundheitsschutzes am Arbeitsplatz | 96 | 123 | +27 |
Im Zusammenhang mit dem Bundesgesetz über die Arbeitsvermittlung und den Personalverleih (AVG) bearbeitete Dossiers |
14 | 26 | +12 |
Anzeigen im Zusammenhang mit dem Entsendegesetz | 112 | 88 | -24 |
Vom AMA und von der Staatsanwaltschaft erlassene Strafbefehle | 0+50=50 | 17+42=59 | +9 |