Recrutement pour l'école de Police

• Avoir accompli une formation reconnue au niveau fédéral
  - CFC de min. 3 ans, certificat de culture générale ou maturité gymnasiale
   
• Etre né·e entre 1985 et 2006
  - Pour l’EGP 2026
   
• Avoir une taille minimale de 160 cm
  - Pas de limite pour les candidat·e·s à la Police de sûreté
   
• Être citoyen·ne suisse ou en cours de naturalisation
  - Une naturalisation pour obtenir la citoyenneté suisse peut amener un candidat à être astreint au service militaire. Dans ce cas, il doit avoir terminé son école de recrue ou sa période de service civil avant le début de son école de police
  - Une demande de naturalisation doit avoir eu lieu au moins 12 mois avant l’envoi du dossier de candidature à l’école de police
   
  Liste complète

Chaque étape est éliminatoire : 

1. Candidature : 1^er septembre au 30 novembre 2024

Envoi du dossier via le portail emploi de l’Etat de Fribourg.

2. Journée de tests : 10, 11 et 18 janvier 2025

Le·la candidat·e est convoqué·e à une journée de tests :

A. Tests de compétences et d’aptitudes

- Un test d’aptitudes cognitives (éliminatoire)

- Une épreuve de français (éliminatoire)

- Une traduction de l'allemand vers le français (non éliminatoire)

B. Tests d’aptitudes physiques

- Un parcours : coordination, équilibre, force, motricité fine etc. (éliminatoire)

- Un « shuttle run test » : il s’agit de faire la navette entre deux points à un rythme de plus en plus rapide (non éliminatoire)

3. Entretien avec un·e agent·e recruteur/recrutrice : février à avril 2025

Un·e policier·ère expérimenté aborde le parcours de vie et les motivations du·de la candidat·e.

4. Entretien avec la commission de sélection : 23 - 26 juin 2025

Un entretien avec des cadres de la Police cantonale Fribourg, formant la commission de sélection, précède la décision d’engagement, sous réserve du résultat de l’examen médical.

5. Examen médical : juillet à août 2025

Notre médecin-conseil évalue si l’état de santé du·de la candidat·e permet une activité policière.

6. Entrée en service à l’école de police 2026 : 1^er janvier 2026

La formation policière s’étend sur deux ans :

Une première année théorique et pratique en école

- formations en salle de cours et dans le terrain

- exercices pratiques, "semaine-bloc", hors domicile (casernes, abris PCi, bivouac). Durée 7 semaines

- stage dans le corps de police. Durée 6 semaines

- horaire journalier variant en fonction du programme de ces activités (les vacances sont fixées par l'école, les week-end et jours fériés sont libres, sauf événement particulier)

- la progression de l'apprentissage des aspirant·e·s fait l'objet d'évaluations régulières. Leur réussite conditionne l'inscription à l'examen préliminaire qui couronne cette première année

Une seconde année, pratique dans le corps de police

- encadrée par un·e coach

- suivie par un·e mentor

- qui nécessite la mise à jour quotidienne d'un portfolio

- le programme varie en fonction du corps de police (Gendarmerie et Police de sûreté) et mène à l'examen de Brevet fédéral de policier et policière

Plus d’informations se trouvent notamment aux endroits suivants :

• Centre interrégional de formation de police (FR-NE-JU) - CIFPol
• Plateforme nationale de formation policière

La Police cantonale Fribourg recrute ses aspirant·e·s de police du 1er septembre au 30 novembre. Le dépôt des dossiers de candidature se fait via le portail emploi de l’Etat de Fribourg.