Wichtige Ereignisse und Kennzahlen (AMA)

Die durchschnittliche Arbeitslosenquote lag im Jahr 2024 bei 2,4 %, also 0,3 Prozentpunkte über dem Vorjahr. Die Quote stieg innerhalb von 12 Monaten um 0,3 Prozentpunkte, und zwar von 2,5 % im Januar auf 2,8 % im Dezember. Das Baugewerbe gehörte zu den Branchen, in denen die Zahl der Arbeitslosen am stärksten zugenommen hat.

• Da die Zahl der registrierten Arbeitslosen stetig anstieg, wurde der Personalbestand in den regionalen Arbeitsvermittlungszentren (RAV) und in der Logistikstelle für arbeitsmarktliche Massnahmen (LAM-Stelle) erhöht, um weiterhin eine qualitativ hochwertige Betreuung anbieten zu können.
• Die Betreuung der Leistungsempfängerinnen und -empfänger in den RAV und den arbeitsmarktlichen Massnahmen wurde angepasst, um den Bedürfnissen des Arbeitsmarkts zu entsprechen. Zudem wurden die Ziele der RAV und der LAM-Stelle angepasst, um den Zielen der «Strategie öAV 2030» des Staatssekretariats für Wirtschaft (SECO) gerecht zu werden.
• Die Ergebnisse der nationalen Umfragen, die im Frühjahr im Auftrag des SECO durchgeführt wurden, waren positiv: Im Kanton Freiburg gaben 76 % der 1700 befragten Stellensuchenden an, dass sie zufrieden mit ihrer Betreuung sind. 

• Im Rahmen der Bekämpfung der Schwarzarbeit wurden 19 Zwangsmassnahmen gegen verschiedene Unternehmen angeordnet. Dabei handelte es sich um 6 Betriebseinstellungen und 13 Zugangsverbote zu einem Arbeitsort. Zudem wurden 66 Strafbefehle und 6 Nichtanhandnahmeverfügungen erlassen, weil die Zusammenarbeit nach einer Kontrolle verweigert wurde.
• Es wurde eine Sensibilisierungskampagne zur Bekämpfung der Schwarzarbeit lanciert. Dazu gehörte namentlich eine Medienkonferenz, an der verschiedene betroffene Akteure teilnahmen, darunter der Volkswirtschafts- und Berufsbildungsdirektor Olivier Curty.
• Das Arbeitsinspektorat hat 1713 Stellungnahmen abgegeben und 259 Bewilligungen erteilt (für Sonntagsarbeit, Nachtarbeit, ununterbrochenen Betrieb, Schichtarbeit). Diese Zahlen steigen stetig an.
• Es wurde eine Lohnumfrage bei den Physiotherapeutinnen und Physiotherapeuten durchgeführt. Diese hat es erlaubt, eine Lohnempfehlung für den Branchenverband zu erstellen.

• Der Rechtsdienst hat eine umfangreiche Aktualisierung eines Grossteils seiner Arbeitsdokumente und Arbeitsabläufe vorgenommen.
• Die Mehrheit der Arbeitsdokumente wurde in die Plattform SharePoint migriert, um den Austausch und die Nutzung von Informationen zu erleichtern.
• Der Rechtsdienst hat eng mit den anderen Westschweizer Kantonen und dem SECO zusammengearbeitet, um Verbesserungen am Informatikprogramm ASAL 2.0 (Informationssystem für die Auszahlung von Leistungen der Arbeitslosenversicherung) vorzuschlagen.